干部培訓

　　社區工作想要持續且穩定地開展，需要一支具有較高素質與較強工作能力的隊伍。社區公務人員的培訓學習不可缺少。本月末，在上級安排下，我們來到了西南政法大學培訓學院，進行主題為“守紀律、擔使命”的培訓學習。此次培訓使我更加明確了，紀律和規矩是全體黨員公務人員都必須共同遵守的行為準則，任何人都不得超越“規矩”這條紅線。

　　以下是我參加本次培訓后的心得體會：

　　一、學習教育是黨員公務人員守紀律、講規矩前提和基礎。

　　深入學習黨章黨規、法律法規、規章制度等，繼承和發揮黨的優良傳統。黨員公務人員充分認識學習的重要意義，確保黨的紀律學習教育在思想上認識到位。黨員公務人員要秉承馬列主義，堅定社會主義道路，用科學理論武裝頭腦，推進理論指導實踐、實踐豐富理論的過程，不斷加強黨性修養，嚴守紀律規定。要把這些學習收獲用于指導平時工作中，鍛煉辯證思維能力，提高分析解決困難的能力。把從嚴要求貫穿于公務人員的教育培養、管理使用全過程各個環節，在思想上和行動上筑牢防線，防止公務人員觸碰紀律之“網”，翻越規矩之“墻”。從嚴教育管理公務人員的意識決不能“松”，要把紀律學習教育作為黨員公務人員培訓重要內容，教育引導黨員公務人員不斷加強對紀律規矩的學習，既準確把握和嚴格遵守黨紀國法這些剛性約束，又全面理解和認真遵守黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例，明白哪些事能做、哪些事不能做，哪些事該這樣做、哪些事該那樣做，堅持原則、恪守規矩，切實增強“守紀律如生命、講規矩為天職”的自覺性和主動性。要從嚴選拔公務人員，堅持把信念堅定、政治過硬作為第一標準，堅決把那些不顧大局、不講原則、不敢擔當、不守規矩的人擋在門外。力求形成立體式、全方位、多角度的公務人員經常性管理機制，切實做到思想教育不留“盲區”、嚴格管理不掛“空擋”。

　　二、制度建設是黨員公務人員守紀律，講規矩的重要內容。

　　沒有健全的制度，不把權力關進制度的籠子里，公務人員就很容易違犯黨紀國法。要進一步推進黨的紀律制度化，加快構建系統完備、科學規范、有效管用、簡便易行的制度體系，真正實現從“人盯人”、“人管人”向用制度管人管事管權的轉變。要對黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律和其他各項紀律進行認真梳理和修訂，該修改的及時修改，該補充的及時補充，已過時的及時廢止，該制定的及時制定，使之逐步完善。特別是要結合貫徹執行《中國共產黨紀律處分條例》，健全紀律懲處的辦法規定，明確制度執行的要求，充分發揮制度的約束、規范和引導作用。“明制度于前，重威刑于后。”如果紀律規定只是寫在紙上、掛在墻上，不真刀真槍地抓執行，再好的規定也發揮不了作用。要加大制度執行力度，堅持制度執行到人到事到底，制度面前人人平等、執行制度沒有例外。要本著對黨負責、對公務人員負責的態度，克服各種因素干擾，對不負責任、不敢擔當的公務人員，及時問責懲戒，不僅不能提拔使用，還要及時調整下來，絕不讓“圓滑官”得好、“老好人”占先;對越紅線、踩雷區、走岔道的公務人員，要依法依規嚴肅處理，真正讓不講規矩、違反紀律的公務人員付出代價，不抱幻想，防止執行紀律失之過寬、失之過軟、失之過晚，真正讓紀律成為“帶電的高壓線”，讓規矩成為“高懸的鐵戒尺”，形成震懾力，提高戰斗力。

　　三、黨性原則是黨員公務人員守紀律、講規矩的必然要求。

　　黨員公務人員守紀律，講規矩就是要講黨性，講原則，從遵守和維護黨章入手，遵守黨的政治紀律和各項規章制度，并堅持做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權、執行紀律沒有例外。遵守黨的紀律就是要服從黨和人民的意志，維護黨和人民的利益，盡自己應盡的義務和責任。強化紀律意識和服從意識。黨員公務人員講規矩，有利于保證黨的政令暢通。黨員公務人員懂規矩，就是要懂黨的規矩，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規辦事，按制度程序辦事，黨員公務人員離開了規矩的約束，就會出這樣那樣的問題，就很難避免犯這樣那樣的錯誤，而只有懂規矩，我們才能保證黨的政令暢通。守紀律、講規矩，要樹立大局意識。要著眼全局，在任何時候任何情況下都必須在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，處理好局部與全局、當前與長遠、個人與集體的關系，自覺圍繞大局，絕不能各行其是，因小失大，以私廢公。要講政治、顧大局，明辨是非，不謀個人私利、不計個人得失，全心全意把聰明才智用到干事創業上來;要以身作則，團結協作，凝聚戰斗力和執行力，激發黨員公務人員的干事創業激情;要做到小局服從大局、地方服從中央、個人服從集體、下級服從上級，保證政令暢通，令行禁止。

　　很榮幸這次能成為社區黨員公務人員“守紀律、擔使命”培訓班的學員，我也將繼續嚴格要求自己，履行好職責，服務好群眾。